Головна

nulovaЧи потрібно подавати до контролюючого органу одноразову (спеціальну) добровільну декларацію з нульовими значеннями?

Головне управління ДПС у Миколаївській області повідомляє, що відповідно до п. 1 підрозд. 9 прим. 4 розд. ХХ «Перехідні положення» Податкового кодексу України від 02 грудня 2010 року № 2755-VI із змінами та доповненнями (далі – ПКУ) одноразове (спеціальне) добровільне декларування – це особливий порядок добровільного декларування фізичною особою, визначеною п. 3 підрозд. 9 прим. 4 розд. ХХ «Перехідні положення» ПКУ, належних їй активів, розміщених на території України та/або за її межами, якщо такі активи фізичної особи були одержані (набуті) такою фізичною особою за рахунок доходів, що підлягали в момент їх нарахування (отримання) оподаткуванню в Україні та з яких не були сплачені або сплачені не в повному обсязі податки і збори відповідно до вимог законодавства з питань оподаткування та/або міжнародних договорів, згода на обов'язковість яких надана Верховною Радою України, та/або які не були задекларовані в порушення податкового та валютного законодавства, контроль за дотриманням якого покладено на контролюючі органи, протягом будь-якого з податкових періодів, що мали місце до 01 січня 2021 року.

При цьому об'єктами одноразового (спеціального) добровільного декларування можуть бути визначені підпунктами 14.1.280 і 14.1.281 п. 14.1 ст. 14 ПКУ активи фізичної особи, що належать декларанту на праві власності (в тому числі на праві спільної часткової або на праві спільної сумісної власності) і знаходяться (зареєстровані, перебувають в обігу, є на обліку тощо) на території України та/або за її межами станом на дату подання одноразової (спеціальної) добровільної декларації (далі – Декларація) (п. 4 підрозд. 9 прим. 4 розд. ХХ «Перехідні положення» ПКУ).

Крім того, п.п. 6.1 п. 6 підрозд. 9 прим. 4 розділу ХХ «Перехідні положення» ПКУ передбачено, що в Декларації відображається, зокрема, така інформація (дані):

відомості про об'єкти декларування, визначені п.п. «а» п. 4 підрозд. 9 прим. 4 розд. ХХ «Перехідні положення» ПКУ, в обсязі, достатньому для ідентифікації кожного з них;

відомості про об'єкти декларування, визначені підпунктами «б» – «е» п. 4 підрозд. 9 прим. розд. ХХ «Перехідні положення» ПКУ, із зазначенням інформації, що дає змогу їх ідентифікувати;

самостійно визначена декларантом у національній валюті база для нарахування збору з одноразового (спеціального) добровільного декларування (далі – Збір);

ставка та сума Збору.

Враховуючи викладене, Декларація подається фізичною особою у випадку наявності у такої особи активів, які були придбані за рахунок доходів, що підлягали в момент їх нарахування (отримання) оподаткуванню в Україні та з яких не були сплачені або сплачені не в повному обсязі податки і збори відповідно до вимог законодавства з питань оподаткування, а отже у разі відсутності таких активів подавати зазначену Декларацію з нульовими значеннями фізична особа не зобов'язана.

Нагадуємо, що спілкуватися з Податковою службою та отримувати більше цікавої інформації можна дистанційно за допомогою сервісу «InfoTAX», на сторінках у мережі Facebook – www.facebook.com/TaxUkraine (сторінка ДПС України) та www.facebook.com/tax.mykolaiv (сторінка ГУ ДПС у Миколаївській області).

Головне управління ДПС у Миколаївській області

 

kompКомпенсація ЄСВ - як стимул до створення нових робочих місць

Відшкодування витрат у розмірі єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування - є вигідною пропозицією служби зайнятості для керівників підприємств, установ, організацій та приватних підприємців.

Компенсація ЄСВ передбачена статтями 26 і 27 Закону України «Про зайнятість населення» та Порядком компенсації роботодавцям витрат у розмірі єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування.

Право на таку компенсацію мають роботодавці, які працевлаштовують на нові робочі місця за трудовим договором зареєстрованих безробітних певних категорій громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню відповідно до п. 3 Порядку компенсації роботодавцям витрат у розмірі єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування , а також суб'єкти малого підприємництва, які за направленням центру зайнятості працевлаштовують зареєстрованих безробітних на нові робочі місця в пріоритетних видах економічної діяльності строком не менше ніж на два роки.

Компенсація виплачується протягом одного року з дня працевлаштування зареєстрованого безробітного за трудовим договором.

Для отримання компенсації ЄСВ необхідно надати до центру зайнятості інформацію про наявність вакансій (потребу в кадрах) форма 3-ПН, здійснити підбір осіб, які будуть направлені службою зайнятості, і подати заяву та довідку для відшкодування єдиного внеску.

За детальною інформацією звертайтесь до фахівців відділу взаємодії з роботодавцями Миколаївського міського центру зайнятості, телефон (0512) 37-24-64.

 

stop-nasulstvu-v-simyiРеалізація заходів щодо протидії насильству

Домашнє насильство та насильство за ознакою статі, від нього страждають, як жінки так і чоловіки. Проте найбільш вразливими категоріями є жінки та діти. Підвищений ризик мають також особи з інвалідністю, люди похилого віку, внутрішньо переміщені особи, жінки із сільської місцевості. Так за оцінками Українського центру соціальних реформ 1,1 млн. жінок переживають фізичне та сексуальне насильство протягом року. Національною поліцією України за 2020 рік було зареєстровано 211 362 заяви і повідомлення про вчинені правопорушення та інші події, пов'язані з домашнім насильством, 80% з яких надійшли від жінок і 1,5 % від дітей. Тому інформаційна робота є надзвичайно цінною для формування нетерпимого ставлення до будь - яких проявів насильства за ознакою статі, захисту постраждалих від насильства, притягнення винних до відповідальності та зміни їхньої поведінки.

00916 вересня в бібліотеці-філіал № 8 ЦБС для дітей ім. Ш.Кобера і В.Хоменка відбувся інформаційний захід для працівників бібліотеки. Начальник відділу з гуманітарних питань адміністрації Корабельного району Ірина Богдан поінформувала учасників заходу про форми, прояви, причини та наслідки домашнього насильства за ознакою статі та наголосила, що підвищення обізнаності громадян, проведення інформаційно – просвітницьких заходів про доступні ресурси для вирішення проблеми є складовою первинного запобігання домашньому насильству за ознакою статі.

 
Легальна праця - це соціальна захищеність працівників та можливості для розвитку бізнесу.

Сьогодні, все більше громадян надають перевагу офіційному працевлаштуванню. Адже, уклавши трудовий договір з роботодавцем, працівник має право на:

• отримання лікарняного та допомоги по безробіттю;

• оплату в період зупинки чи скорочення діяльності;

• доплату за надурочні й нічні роботи, а також за роботу у вихідні;

• захист від раптового звільнення;

• стягнення коштів за період затримки розрахунку або видачі трудової книжки у день звільнення.

Роботодавець, який уклав офіційний трудовий договір отримує можливості:

• підтримання трудової дисципліни;

• гарантія матеріальної відповідальності працівника, праця якого передбачає обслуговування грошових, товарно-матеріальних цінностей;

• проводити навчання, підвищення кваліфікації своїх працівників, щоб підвищити якість виробничого процесу;

• скористатися механізмом відшкодування державою витрат роботодавця на сплату єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за кожного офіційно працевлаштованого працівника.

Звертаємо увагу, що на роботодавців, які використовують нелегальну працю, очікують фінансові санкції.

Тож, цінуйте свою працю – працюйте легально!
 

Коли у міста день народження, то це свято для всіх його мешканців. А на день народження гарною традицією є вручення подарунків.

У Каштановому сквері привітали багатодітні родини (які виховують 9 і більше дітей) та подарували їм цінні подарунки. Адже сім'я - це просто щастя, а якщо сім'я велика, то й щастя - більше. І мати велику сім'ю - по-своєму подвиг, а багатодітні родини міста Миколаєва активно підвищують демографічний розвиток нашого району, міста, держави.

У відділі з гуманітарних питань адміністрації Корабельного району на обліку багатодітних сімей знаходиться 421 родина, в яких виховується 1374 дітей.

Зі святом усіх!

005006007008

 

01

Шануємо, тебе – Миколаїв!

11 вересня Корабельний район святкував 232-у річницю заснування міста Миколаєва.

На площі біля міського палацу культури «Корабельний» мешканці району зібрались у єдину родину на велику святкову програму «Миколаїв – вітрила України!».

У цей день площа перетворилась на веселий ярмарок, де відбувалось щире і барвисте дійство. Декоративно-ужиткові та декоративно - прикладні виставки, інтерактивна ігрова програма, музика, веселощі, цікаві конкурси та змагання на святковому майданчику панували з 14.00. Учасники свята всі залишились задоволеними, малечу очікувала ігрова програма та сюрпризи – подарунки та солодощі.

Зі словами привітання та побажання щастя, здоров'я, добробуту до присутніх звернулися секретар міської ради Дмитро Фалько, голова профспілкового комітету Миколаївського глиноземного заводу Олексій Медвідь, директор з персоналу Ліна Бондарчук і відкрили свято з нагоди Дня народження міста Миколаєва.

Мешканцям району запам'яталися іскрометні виступи та творчі вітання художніх колективів Дитячого Центру позашкільної роботи, Дитячої школи мистецтв № 2, артистів ММПК «Корабельний», спортивні виступи вихованців ДЮСШ № 5.

Родзинка свята - виступ музичних колективів «Веселые стаканчики», «Ріо», репколективи - «Одне ціле (м. Одеса), «Бангі –Хіп» (м. Миколаїв), та діджеі - ILLUMINATE and Саша STYLE.

На завершення свята небо спалахнуло сотнями різнокольорових зірок. Всі спостерігали за чудовим явищем святковим ефектним феєрверком.

І хоча надвечір трохи похолодало, бо все ж таки осінь бере своє, тепло від людських сердець, добрі слова подяки головному спонсору святкового заходу – ТОВ «Миколаївський глиноземний завод», зігрівали атмосферу свята і підгримували в душах надію на краще життя для себе і своїх дітей у рідному Миколаєві.

Хай кожен прожитий тобою день буде святом.

 Прес-служба адміністрації Корабельного району

 

1207

0203040506081110

 

001

Шановні мешканці та гості Корабельного району!

Вітаю Вас з Днем міста Миколаєва!

У нашого міста славне минуле, сповнене напруженої натхненої праці сьогодення, бо живуть у нашому місті люди, які по - справжньому люблять свій край та створюють нове обличчя сучасної України.

Цей складний час будить ініціативу кожного і сповнює нас бажанням робити добрі справи на благо рідного міста і всієї держави.

Щиро бажаю всім родинного благополуччя, оптимізму, впевненості в майбутньому, успішної праці на благо України та рідного міста.

Нехай покровитель Миколаєва – святий Миколай Чудотворець береже мир та злагоду у нашому спільному домі та  надихає нас лише на добрі справи.

З повагою,

голова адміністрації Корабельного району Олександр Цуканов

 

Mykolrada

vru1

prezident

kmu

decent_vlad

header_bg

dfs

MykolaevOblEnergo

Пользователи : 2
Статьи : 3616
Ссылки : 6
Просмотры материалов : 1416672

 

 

 

Наші контакти:

54050, Україна, м.Миколаїв,

проспект Богоявленський, 314

 

 

 

тел. +380512600271, факс +380512600259

Електронна адреса для звернень

[email protected]

znak

Питання "гарячої лінії"