Привітали кращих освітян Корабельного району

Поміж багатьох свят у календарі є день, коли настрій жителів усієї країни особливо піднесений і радісний.

У перший тиждень жовтня країна урочисто відзначає День працівників освіти, день, коли навчальні заклади майорять осінніми квітами і розквітають посмішками педагогів та їх вихованців.

2 жовтня, традиційно, в адміністрації Корабельного району привітали кращих освітян району та за багаторічну плідну педагогічну діяльність, високу професійну майстерність, впровадження інноваційних форм навчання, виховання молодого покоління вручили Почесні грамоти голови адміністрації Корабельного району.

Учителю! Пораднику і друже!

Ви вибрали дорогу непросту.

Сьогодні усі дякують Вам дуже

За Вашу працю вчительську святу!

Проекти – переможці Громадського бюджету м. Миколаєва втілюються у життя

Адміністрацією Корабельного району Миколаївської міської ради ведуться роботи з улаштування спортивного майданчика на береговій зоні у мкр. Широка Балка (проект-переможець Громадського бюджету м. Миколаєва на 2018 рік «Шикарна площадка для пляжного волейболу»). Підрядна організація – ФОП Коцеруба А.І.

Подання податкового розрахунку сум доходу за формою №1ДФ

Особи, які мають статус податкових агентів, зобов'язані подавати податковий розрахунок сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податку, а також суми утриманого з них податку (далі — форма №1ДФ. Така форма подається лише у разі нарахування (виплати) сум зазначених доходів платнику податку податковим агентом протягом звітного періоду (пп. «б» п, 176.2 ст. 176 Кодексу).

Моя мета – працевлаштування!

В Корабельному центрі зайнятості за участю БФ «Ласка» відбувся семінар-тренінг на тему: «Психологічна мотивація до працевлаштування».

Метою тренінгу було підвищення рівня мотивації безробітних осіб до сприяння своїй зайнятості.

Бізнес-тренер Юлія Татенко в процесі роботи використовувала техніку позитивної реінтерпретації (пошук позитивного досвіду, позитивних сторін) особистих якостей і негативних установок людини, які заважають ефективному працевлаштуванню.

Протягом тренінгу, бізнес-тренер використовувала декілька блоків: міні-лекція, презентація, групова дискусія та анкетування

Така методика проведення тренінгу викликала живий відгук від учасників.

За словами безробітних - це дуже «незвично шукати і несподівано бачити у своїх мінусах плюси, адже це підвищує віру в себе, свої можливості і дає сили протистояти труднощам».

Учасники заходу охоче ділились своїми думками, а тепла атмосфера в групі сприяла глибокому аналізу себе та отриманню підтримки.